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高 级 文 秘 职 业 化 训 练(3天)
● 时间地点:上海2008 年 4月09-11日 上海新梅华东大酒店
深圳2008 年 4月18-20日 深圳金百合大酒店
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● 报名电话:021-3126 2082 金 先生
● 授 课 对 象: 企业中层行政管理干部和文秘工作人员,包括办公室主任、行政部经理、董事长秘书、 总经理秘书、行政助理、行政主管、行政部门文员等
● 培训价格:2800 元 / 人 (包括资料费、午餐及上下午茶点等)
● 培训证书: 课程结业,颁发由香港光华管理学院签发的《高级文秘职业资格证书》
● 背 景
秘书与助理工作是看起来很简单,但要做到优秀是非常困难的,因为只有专业的知识 是不够的,还要有丰富的工作经验、足够的细心、过人的悟性、高效的工作方法、游刃有 余的关系协调能力。
所以高级秘书与助理如果没有受过系统、专业的训练,将无法从战略的高度、全方位 的视角认知秘书与助理的工作;主要靠自己的经验工作,缺乏理论支持,工作总是被动行 事、抓不住工作重点、达不到领导的要求;想为领导作的更多、更好却找不到好的思路、 方法;有时遇到一些难题解决不好,还会导致工作失误。
诸如此类的问题,都是每个高级秘书与助理都要面对的,如何把握正确思路和方向、 找到最适当方法,迅速提升自身职业素养就是我们这次训练的主要目的。
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● 课 程 收 获
→ 掌握高级行政文秘所具备的基本技能、技巧 → 善于处理工作中的难点,掌握待人接物的技巧,实现有效的时间管理 → 实现现代文秘工作和档案管理工作的规范衔接 → 善于上传下达,掌握有效沟通的技巧 → 学习掌握规范的商务写作技巧,提高公文写作水平 → 学习掌握会议的组织思路及高效率的组织方法。 → 掌握基本的商务活动礼仪,使您适应日常商务场合的礼仪要求 → 掌握拜访客户的必备礼节,从细微之处体现您对他人的尊重 → 了解接待客户的礼仪细节,让您的每一位客人宾至如归
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 课 程 大 纲 序言: 如何用正确的心态面对你的工作 心态的正确与否 决定你的个人绩效 如何建立正确的工作心态
一、企业行政文秘职业特性与素质要求 ◇ 文秘人员工作内容是什么 案例:秘书岗位的评价 ◇ 文秘人员的职责与主要工作内容 案例:文秘人员的职位说明书样板 ◇ 优秀文秘人员的胜任素质
二、有效沟通与工作协调技巧 ◇ 沟通的意义 ◇ 中国式沟通的侧重点是什么 ◇ 常用沟通方式比较 案例:非语言沟通方式的应用技巧分析 ◇ 沟通方法的技巧 听的技巧 说的技巧 问的技巧 看的技巧 案例:应用技巧分析 如何听懂上级真实的意图 ◇ 如何面对不同沟通对象采取不同的方法 案例:应用技巧分析 ◇ 如何与你的上司良好沟通 原则 方法 技巧 案例分析:分组讨论、实景演练 ◇ 秘书人员如何与下级、平级沟通 注意事项 工作方法 案例:领导有错误 你该怎么办? 案例:如何与同事或下级相处? 案例:有人在你面前抱怨你的领导该怎么办? ◇ 电话沟通的技巧 接听电话的基本原则 接听电话的几项注意 案例:如何处理上级的电话 ◇ 传真管理的技巧 ◇ 邮件管理的技巧
三、时间管理及工作统筹技巧 ◇ 时间管理的误区 ◇ 时间管理的原则 第一原则:目标管理 第二原则:抓住重点原则 80/20法则 第三原则:轻重缓急的优先管理 时间管理的20个策略
四、会务管理与大型活动的技巧 ◇ 会务分类-组织思路 ◇ 组织阶段:会前准备、会中协助、会后整理 ◇ 如何担任会议主持人 ◇ 如何当好会议秘书? 案例:大型会议及活动策划案 ◇ 如何避免陷于会议忙碌之中? ◇ 如何管理上级的工作时间 五、文件资料管理与运用 ◇ 文档分类标准 ◇ 档案管理的原则 ◇ 文档的索引 ◇ 电子文档的保管 案例分析:如何利用档案为公司业务服务?
六、信息档案管理 ◇ 信息管理基本流程 ◇ 信息的收集整理 ◇ 信息的传递 ◇ 信息的储存与保密
七、公文写作与处理实务 ◇ 公文分类 ◇ 公文的结构 ◇ 秘书文字支持应达到的要求 ◇ 公文写作基本要领 ◇ 13种常用公文模版 ◇ 主要公文写作的要点分析 案例分析:主要公文写作分析
八、商务礼仪、商务接待与商务宴请 ◇ 个人职业形象塑造 1、个人形象的原则:职业精神 、个人素养 2、商务着装的原则(女士、男士):个性原则、和谐原则、TPO原则; 3、常见着装误区点评; 4、举止礼仪:站姿、坐姿、行姿、蹲姿等
◇ 商务接待的礼仪 1、日常商务接待工作 问候 (称呼、礼节、握手 鞠躬) 接引 (步行、乘车、搭乘电梯、) 交流 (介绍、称谓) 名片交换 2、外交礼仪 东西方礼仪文化比较、国际商务礼仪基本理念、适用范围、特征及原则 外交礼仪中的禁忌 3、商务交往中的馈赠礼仪 纪念品和礼品、礼品选择、赠送时机、赠礼禁忌 案例分析:
◇ 商务宴请礼仪 (一) 商务宴请的程序 1.确定宴请对象、规格和范围 宴请对象、规格和范围的依据是宴请的性质、目的、主宾的身份、国际惯例等 种类:正式宴会;便宴;餐会;酒会;茶会;工作餐 中餐:摆台、餐桌、入座礼仪、开宴时刻等 西餐:摆台;着装;程序;上菜顺序;服务礼仪;伴餐酒的选点;餐巾的用法 2.确定宴请时间、地点 3.邀请 宴会邀请可书写请柬、面对面或电话邀请 4.订菜 喜好与禁忌(宗教禁忌、民族禁忌、职业禁忌、健康禁忌、口味禁忌等) 5.席位安排 6.现场布置 7、餐饮禁忌
(二) 商务宴请技巧处理 1、致辞 欢迎辞 祝酒辞 欢送辞 答谢辞 2、劝酒、喝酒、拒酒 3、如何调节气氛? 4、如何达成宴请的主要目的
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 讲 师 介 绍:李 革 增(负责深圳地区的授课)
深圳管理咨询行业协会成员;深圳外商投资协会讲师、香港光华管理学院客座教授 ;十多年从事企业管理与咨询工作的经验,在德隆集团、深高速、深南招商集团等大型 集团公司及管理顾问公司历任市场经理、行政总监、培训总监等职位。对沟通技巧、客 户服务、行政统筹、企业文化等方面具有良好的培训与辅导经验;具有深厚的理论知识 与丰富的实践操作能力;注重对企业实际问题的分析和解决、讲求实效性和适用性。
擅长课程:《职业经理人资格认证》、《领导力训练》、《企业中层管理技能培训》 《时间管理》、《目标管理》、《企业文化》、《沟通技巧》、《高级文秘职业素质修 养》等。
培训特色:以互动、情景式培训见长,注重受训人员的感悟及参与,通过各种实际 案例及管理游戏等方式充分调动参训人员的培训热情。
曾培训或咨询过的企业有:中国电信、青岛中化集团、中石油、桑菲通讯、华侨城 集团、奥林巴斯、金碟软件(中国)有限公司、厦门航空、苏州三星电子、广东移动通 信、蛇口南顺面粉、深南招商集团、深高速、深圳中汽租赁有限公司、深圳恒波通讯、 深圳华展国际、三洋机电等。
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讲师介绍―?译文(负责上海地区的授课)
高级培训师;西安交通大学&澳洲格林威治大学MBA;美国PPT国际认证职业培训师;多 年在内外资企业从事企业高层管理与咨询工作。曾服务过的企业有英国STI咨询管理机构、 香港康龙实业.美国三立集团、美国ASHER机构等大型集团公司及管理顾问公司历任总经理 .行政总监.培训经理等职务。对企业行政管理、商务礼仪、商务接待与宴请等工作具有深 入的实践经验,善于借鉴国外优秀的管理理论与国内实际管理融会贯通。
主讲课程:《高级文秘职业化训练》 《商务礼仪》 《会议绩效管理》 《商务接待与宴请》
课程特色:以启发、案例分析、行动学习、互动交流等多元化的方式让受训人员积极参与, 从而在互动中得到提升;培训语言精练、生动活泼、内容充实.注重学员对技能运用能力的 提升。
咨询培训的企业:罗安集团、新维大股份集团、新源陶瓷集团、佛陶集团、梧州联通公司、 南油集团、苏州红豆集团.元意家具、北京东阳热能集团、华润集团.利达贸易、惠灵通通 讯公司、南粤数据通信公司、富士康、航嘉机构.家富富桥集团.厦门开发区地产公司、招 商置业、西安利宝生态集团.陕西天人有机股份公司.德宝国际、河南电力、福州红河红木 家具、美国三立集团、ACE机构等
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报―名―回―执
请填写以下表格回传至:jin264760310@sina.com (发报名表后请来电确认)
报名电话:021-3126 2082 金 先生
我单位共___人报名参加你公司在____举办的:___________________________________
公司名称:________________________________电子邮箱:_______________________
联系人名:___________ 联系电话:________________ 联系传真:________________
培训领队:___________ 联系电话:________________ 联系手机:________________
参加人一:_________ 手 机:____________ 参加人二:__________ 手 机:___________
参加人三:_________ 手 机:____________ 参加人四:__________ 手 机:___________
会务金额:____人 ______元整 缴款方式: □现 金 □汇 款 □转 帐
参会方式:请您把培训回执表填写好回传,课前一星期您将会收到传真函,包括培训 注意事项及详细安排。
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