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12月8日，由《培训》杂志主办的2005中国企业培训年会将在南京隆重举行。为期三天的年会将就器乐的培训组织与管理等实务性的议题展开深入讨论。届时，摩托罗拉、惠普、飞力浦、柯达、蒙牛、用友、华为等30多家著名企业人力资源总监、培训总监将分享他们培训管理的成功经验，曾仕强、汪中求等一批管理培训业界精英将做专题演讲，众多国内领先培训机构也将齐聚南京共议行业发展。本次年会有望成为中国企业培训行业层次最高、规模最大的盛会之一。
中国企业培训经历十年的飞速发展，已经进入一个新的时期。培训市场日益繁荣，培训产业初具规模，企业培训意识越来越强，但是仍有不少的问题和困惑：培训如何推动和支持企业核心战略的实现？培训如何提升企业的核心能力？如何推动管理者和员工支持培训？培训真的在很多时候都显得无用、效果很难评估吗？………中国的企业培训及培训行业正面临着一场前所未有的革命。
基于这样的背景，为提升培训在企业发展战略中地位和推动培训行业的健康有序发展，《培训》杂志在国家发改委、国家国资委、国家劳动和社会保障部、中国工业经济联合会、北京大学、南京大学等10 多家机构专家的指导和支持下，组织举办了这次年会，倾力打造辐射全国的企业培训交流平台。
本届年会以“企业培训的组织与管理”为主题。来自世界500强、著名跨国公司以及国内知名企业的培训管理者以及培训行业著名讲师、专家，共40多位嘉宾将做专题演讲和精彩对话。预计将有来自国外与国内近30个省市的400多名培训从业人员到会进行面对面地经验交流、供需洽谈。
据悉，在年会开幕时，台湾管理大师曾仕强做为期半天的“中国式管理”专题演讲。曾仕强教授是英国牛津大学、美国克莱斯勒大学管理哲学博士，研究讲授“中国式管理”20余年，集禅、儒、道、易与西方现代理念之大成，擅长将中国人的特殊心态、人情世故、尤其是上下级的规矩和角色、做人做事分寸的拿捏演绎得淋漓尽致，为目前最受华人企管界人士欢迎的培训讲师之一。
此外，会议期间还将举办由《培训》杂志发起，中国经营报、新浪网、北京大学案例研究中心共同参与的“2006年度中国企业培训100强评选活动”新闻发布会。评选活动旨在正确评价企业培训状况，加强企业对管理培训的关注，从而提高企业竞争力。
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